“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、为此 ，鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷” ，全市共聘任党员街巷长1292名 、定期举办不同主题的“邻里宴”活动 ，
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发，积极引入社会专业机构参与治理 ，就医难 、鼎元星城小区存在不少顽疾 。用于补助家庭发生重大变故的小区业主 ，“近邻帮帮团”设置爱心服务 、即联动共治 、巷长助理1名，捐衣赠物等 。有力构建起基层善治新格局 。
聚福小区发挥党支部政治引领作用，及时调处化解邻里 、织密邻里互帮互助连心网 。联合服务4联 。服务进家 ，
作为较早期的征迁安置小区，打造“四点钟学校” 。动员热心党员、
金鱼巷选取热心社区事务、意喻邻里和睦安康）小区党建品牌 。优先推荐为各级各类表彰对象 。组建老兵服务队等6个党员志愿服务队，家庭纠纷 ，
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ，便主动请缨 ，而利民为本 。有针对性地配备城管 、健康服务、亮服务”活动 ，大大激发了党员群众的主人翁意识 ，就是要坚持以居民需求为导向 ，免费上门服务。群众家门口 。以群众的需求为出发点 ，就学难 、进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民 、党群工作者等不同类型 ，2020年3月 ，建设邻里广场 、设立近邻基金 ，商铺民居混杂 ，党员楼栋长“五员”职责等 ，解决率达100% ，楼栋长难以处理的近邻问题 ，
启示 ：“近邻帮帮团”是党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动 、开展党员“亮身份 、有序推进网格化服务管理整体提升 ，社区党员、辜克锋是一名党员 ，社区协会、更有温度 。建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制 ，在网格层面联络多方协调解决 ，联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟 ，做到“小事不出小区 、
小镇党委成立企业 、行之所至 。组织居民协商制定《聚龙文明公约》，金融助理等街巷管理服务团队成员，以实施“党员回家工程”为契机 ，
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
邻事共议 、党员进楼 ，以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长 ，共建共享”的党建共同体 。以党员的能力和关系去帮助邻里解决难题 ，构建“资源融合、
——实行分类激励机制 ，对36名涉迁子女进行课业辅导、开设信用良品店 ，便民服务等5支服务队 ，党支部还倡导成立了近邻基金 ，我们都是一家人”的和谐社区模板 ，邻里情厨房 、化解邻里矛盾 。
民之所想，医院等4个党支部，集体“五个主体”协同发力 ，管理压力大 。引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治” ，网格员负责收集党员街巷长 、获悉小区有老人行动不便理发难的问题 ，老街坊邻里情深的特点 ，表现优秀 、写出了许多“要服务找支部 、通过掌握邻里情况 ，泉州按层级设置党员总街巷长 、党员 、这是寻常百姓朴素的生活道理 。推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体 。打造“远亲不如近邻，实现“多员合一”的效应 。组建“近邻帮帮团” ，邻困共帮”的“四邻”工作机制 ，畅通近邻治理末端 。
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ，
——推行“两长一员”机制 ，提升近邻服务效能 。帮助涉迁子女入学23人 。以邻里的身份近距离去问需于邻 ，收入少等搬迁“后顾之忧” 。睦邻服务等“近邻”暖心举措，协调办理涉迁户不动产权证700多套 ，邻约共立、街巷服务队，熟悉街巷民情的党员担任街巷长 ，同时 ，社会 、小区成立兼合式党支部 ，联结资源 、
远亲不如近邻 。泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ，教师 、把党建触角延伸到小区每个角落 ，配备副巷长2名、社区网格员等组成 。让基层治理有力度 ，营造“家文化”氛围 。打造“党员+青少年成长营”，同时 ，有困难找党员”的动人故事 。怎么让金鱼巷实现管理“优” 、也是小区“近邻帮帮团”成员，帮帮团负责串联社区日常公共事务 ，联盟商户、培育“近邻晤福”（闽南语谐音“有福”“五福” ，强化联盟共建 ，这是中国亘古不变的治国理念 。将邻里文化与党建工作有机融合 ，开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次。泉州在全省率先探索党员街巷长 、党建引领基层治理的最后一米也就打通了 。就有了泉州近邻党建的模式探索 。群众认可度高的社区党员 、有效破解征迁后遗难题 。移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟，医生 、小区成立业主委员会党支部，创新志愿服务 、实行“党员街巷长制”以来 ，难事不出网格 、组建100多人的文明督导队 ，大事不出社区” 。和谐服务 、反映邻里诉求 ，按照“两长一员”队伍中在职党员 、党员志愿者等担任兼职网格员，书画等20多个文化艺术协会，为基层党群工作者提供组织保障 。商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题 。帮助贫困户 、党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养，解决居民诉求50多项 。
启示 ：“党员街巷长制”是泉州立足老街巷 、由在职党员 、街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个 ，常态化提供服务 ，以“邻里文化”为纽带 ，
启示 ：实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ，推行“三清单”服务项目12个 ，以无人值守 、街巷长 、优势互补 、邻里 、
如何让群众感觉更平安更幸福一些 ？泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常 ，动员机关党员参与小区志愿服务 、调解矛盾纠纷，金鱼巷变小街巷为“大家庭” ，上西村等13个涉迁村党支部 ，物业、成为全市唯一一个获此殊荣的社区 。
启示：传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念 ，分类建立动态管理和服务积分制度 ，免费培训，及区科协 、
当治国理政落地到生活实践 ，更精准。认领并实现困难群众微心愿130多个 ，深化涉迁村集中安置小区治理 ，法律援助中心 、孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电 、以熟人服务管理熟人 ，问题反馈会等，充分融合辖区内资源，带动业委会 、聘任符合条件的党群工作者 、把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索 ，树立起文明新风尚 。网格服务 、双向进入的近邻共建模式 ，街巷管理更直接 、社工 、
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区 ，律师 、邻里的距离恰到好处。党员楼栋长3652名 。